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Comment un salarié peut-il prendre un congé de solidarité internationale ?
Si vous êtes salarié du secteur privé, le congé de solidarité internationale (CSI) vous permet de participer à une mission d'entraide à l'étranger. Ce congé n’est pas rémunéré. Il peut être refusé par l'employeur. Les règles diffèrent selon que l'entreprise relève ou non d'un accord collectif, convention collective ou accord d'entreprise ou de branche. Nous vous indiquons les informations à connaître.
Pour en savoir plus
Le congé de solidarité internationale
France volontaires
Liste des associations de solidarité internationale
Ministère chargé de l'Europe et des affaires étrangères
Voir aussi...
Volontariat de solidarité internationale (VSI) (particuliers)
Références
Code du travail : articles L3142-67 à L3142-72
Congé de solidarité internationale
Code du travail : article L3142-73
Congé de solidarité internationale (champ de la négociation collective)
Code du travail : article L3142-74
Congé de solidarité internationale (en l’absence d’accord collectif)
