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Complément de libre choix de mode de garde (CMG) : emploi direct

Vous souhaitez employer une personne pour garder vos enfants ? Le complément de libre choix du mode de garde (CMG) « emploi direct » peut vous intéresser. Il s’agit d’une aide versée à ceux qui emploient directement un assistant maternel ou une garde à domicile. Elle permet de prendre en charge une partie des dépenses liées à l'accueil des enfants au domicile d'un assistant maternel ou à la garde d'enfants à domicile. Nous vous présentons les informations à connaître.

À savoir

Le CMG est une des 4 aides qui composent la prestation d'accueil du jeune enfant (Paje) (particuliers).

Qui peut bénéficier du CMG emploi direct ?

Conditions liées à l'âge de l'enfant

Cette condition dépend de la situation des parents : parent isolé ou autre situation.

Cas général

L'enfant doit avoir moins de 6 ans.

Parent isolé

Un parent isolé peut bénéficier du CMG jusqu'aux 12 ans de l'enfant.

Conditions liées à l'activité

Les règles diffèrent selon que vous vivez en couple ou seul :

Vous vivez en couple

Les règles diffèrent selon votre situation :

Étudiant

Si vous et votre conjoint (époux, partenaire de Pacs ou concubin) êtes étudiants, la condition d’activité n’est pas demandée.

En contrat de service civique

Si vous et votre conjoint (époux, partenaire de Pacs ou concubin) êtes en contrat de service civique, la condition d’activité n’est pas demandée.

Allocation aux adultes handicapés (AAH)

Si vous ou votre conjoint (époux, partenaire de Pacs ou concubin) percevez l’allocation aux adultes handicapés (AAH), la condition d’activité n’est pas demandée.

Revenu de solidarité active (RSA)

La condition d'activité n'est pas demandée si vous ou votre conjoint (époux, partenaire de Pacs ou concubin) percevez le revenu de solidarité active (RSA) et êtes inscrit comme demandeur d'emploi.

Allocation de solidarité spécifique (ASS)

La condition d'activité n'est pas demandée si vous ou votre conjoint (époux, partenaire de Pacs ou concubin) percevez l’allocation de solidarité spécifique (ASS).

Autres cas

Pour bénéficier du complément de libre choix du mode de garde (CMG), vous ou votre conjoint (époux ou partenaire de Pacs ou concubin) devez travailler.

À noter

S'il s'agit d'un travail non salarié (commerçant, artisan, profession libérale, etc.), vous devez être à jour des cotisations sociales d'assurance vieillesse. Il est possible de vous procurer une

attestation

auprès de l’Urssaf.

Vous êtes considéré en situation de travail si vous êtes dans l'un des cas suivants :

Indemnités journalières de maladie, maternité, adoption, paternité, accident du travail
Chômage indemnisé
Formation professionnelle rémunérée.

Vous vivez seul(e)

Les règles diffèrent selon votre situation :

Étudiant

Si vous êtes étudiant, la condition d’activité n’est pas demandée.

En contrat de service civique

Si vous êtes en contrat de service civique, la condition d’activité n’est pas demandée.

Allocation aux adultes handicapés (AAH)

Si vous percevez l’allocation aux adultes handicapés (AAH), la condition d’activité n’est pas demandée.

Revenu de solidarité active (RSA)

La condition d'activité n'est pas demandée si vous percevez le revenu de solidarité active (RSA) et êtes inscrit comme demandeur d'emploi.

Allocation de solidarité spécifique (ASS)

La condition d'activité n'est pas demandée si vous percevez l’allocation de solidarité spécifique (ASS).

Autres cas

Pour bénéficier du complément de libre choix du mode de garde (CMG), vous devez travailler.

À noter

attestation

auprès de l’Urssaf.

Vous êtes considéré en situation de travail si vous êtes dans l'un des cas suivants :

Indemnités journalières de maladie, maternité, adoption, paternité, accident du travail
Chômage indemnisé
Formation professionnelle rémunérée.

En cas de résidence alternée

Depuis le 1^er décembre 2025, le CMG peut être versé à chacun des 2 parents dont les enfants sont en résidence alternée. Il ne s’agit pas d’un partage du montant, mais bien d’une aide différente pour chaque parent.

La résidence alternée doit être réelle et, si les parents perçoivent les allocations familiales pour les enfants issus d’une même union, celles-ci doivent être partagées.

Exemple

Le parent A perçoit 200 € de CMG avant le 1^er décembre, ce montant n’est pas partagé avec le parent B. Le parent A conserve les 200 € de CMG et le parent B perçoit un montant calculé selon sa propre situation. Les montants peuvent donc varier d’un parent à l’autre.

Comment demander le CMG emploi direct ?

Vous perceviez le CMG emploi direct le 31 août 2025

Il n'est pas nécessaire de faire une nouvelle demande. La nouvelle règle de calcul est appliquée automatiquement à partir des informations déclarées.

Ainsi, si vous êtes déjà bénéficiaire du CMG et que vous employez toujours un salarié (assistant maternel et/ou garde d’enfants à domicile) pour accueillir votre enfant en septembre 2025, vous n’avez aucune démarche à effectuer.

En effet, vous êtes informé du nouveau montant de CMG lors de la déclaration de septembre 2025.

Vous demandez le CMG emploi direct pour la première fois

La situation diffère selon que vous dépendez du régime général (Caf) ou du régime agricole (MSA).

Si votre enfant a entre 6 et 12 ans, la demande de CMG ne peut avoir lieu qu'à partir de septembre 2025.

Caf

Vous n'êtes pas allocataire

Il est nécessaire de se créer un compte Caf. La création de compte servira dans les futurs échanges avec la Caf. Elle est obligatoire pour toute demande de prestation.

Demande de complément du libre choix de mode de garde (Cmg-Paje) - Caf - Téléservice